北京2016年5月30日電 /美通社/ -- 5月30日，在北京舉辦的金蝶云之家2016戰略發布會上，云之家V7版以移動辦公行家的姿態全新亮相。萬科董事會主席王石先生出席發布會現場，為云之家代言，與云之家一起迎戰傳統辦公方式。

發布會全景圖

云之家廣告片首曝光，王石攜手云之家一起迎戰

在發布會獨家曝光的云之家廣告片中，萬科董事會主席王石輕松演繹云端辦公的極致體驗，現場宣布成為云之家代言人，成為發布會較大驚喜。

王石為金蝶云之家代言，實際上是一場高端“買家秀”。萬科早在2013年就已經使用云之家進行移動化辦公。

王石作為圈內公認的“移動辦公行家”，在廣告片中展示了三個日常工作場景：輕松發起多方語音會議、輕松審批多種工作流程、輕松發現員工絕妙創意。

使用云之家移動辦公，王石做到“從容掌控一切”，不僅在跑步、登山、賽艇等領域均取得了專業成就，同時還把萬科做到了行業第一，顛覆了很多人對企業的管理想象。

他表示，萬科與金蝶20多年來默契合作，雙方建立了深厚的信任關系。作為金蝶云之家的資深用戶，王石自己以實際行動顛覆了傳統辦公方式。

行家洞見，直擊傳統管理模式痛點 

在發布會上，金蝶集團創始人、云之家網絡公司董事長徐少春洞見到企業經營的根本痛點是人與文化。企業管理應該要激發員工無憂溝通、主動分享、高效協作，以全新的工作文化迎戰傳統辦公模式。

正基于此，金蝶云之家在處于行業領先時，依舊不斷探索企業用戶的極致體驗，完善產品設計，造就了移動辦公行家 -- 云之家V7再度全面升級。

徐少春

五大功能組合，顛覆傳統辦公模式

1、精準組織。據調研，創建一個300人的企業通訊錄通常需要7天時間。云之家CEO田榮舉在發布會上與數百名嘉賓現場互動，使用云之家V7在幾分鐘內就創建了一個組織架構清晰準確的企業通訊錄，引發當天發布會第一個高潮。

2、無憂溝通。云之家作為國內第一家通過ISO27001認證的移動辦公產品，在V7版本新增了水印、機密文件、離職通知、無痕消息等特性，為企業提供全方位的安全保障。

3、社交協作。云之家倡導自我管理的產品理念，田榮舉現場演示了云之家智能待辦：消息一鍵生成待辦通知，重要消息可標記旗標、定時提醒，同事協作更加井然有序。社交審批是云之家首創的新特性，隨時邀請相關人員參與溝通，審批過程透明高效。

4、主動分享。如何激發員工的創新是企業管理的一大難題，云之家同事圈提供了很多激發員工分享的場景，例如現場演示的點子大王，可自動將員工熱議話題推送給老板，幫助企業管理者發現更多員工創意。

5、一站式服務。基于通訊錄、消息、社交三種核心能力，云之家致力于打造開放移動辦公平臺，廣泛連接第三方專業應用，為企業提供一站式服務。田榮舉展示了多種融合式服務場景 -- 支持文件共享播放的百人語音會議；快速創建微信H5分享，收集客戶信息并進行商機分配。目前，云之家已接入超過8萬的企業應用，日均啟動數超過300萬次，涵蓋財務、供應鏈、生產制造、HR等海量ERP輕應用場景。

據IDC報告，目前金蝶云之家在專業度、大中型企業市場、綜合排名等多個領域處于行業第一地位，知名客戶包括萬科、海爾、香港新世界、樂視等180萬企業，總用戶數目前已突破2000萬，位居中國移動工作平臺市場第一品牌。徐少春表示，云之家以解放所有企業，解放所有人為使命，秉承簡約、時尚、超現代的產品體驗設計思想，云之家將為每一家企業打造較專業的移動辦公之家。