明尼阿波利斯2020年4月17日 /美通社/ -- 人才解決方案市場領導者SHL昨天宣布面向個人發布新的免費版RemoteWorkQ，旨在發現他們的個人優勢、發展領域以及遠程工作環境中需要的支持。

由于新冠肺炎疫情，現在有數百萬員工遠程工作，還有一些人已被解雇或失業。此外，近74%的組織機構打算在新冠肺炎限制解除后繼續遠程工作模式。

SHL借助于數十年的研究、數據和科學專業知識開發的RemoteWorkQ集成個人在遠程工作環境中脫穎而出所需的八項特定能力 -- 重點是保持生產力、健康的工作場所關系和整體健康狀況。

完成短短10分鐘的RemoteWorkQ，個人便會收到一份個性化報告，概述他們的遠程工作實力、發展領域和需要的支持 -- 所有這些都具有只有SHL才能提供的科學可信度。報告還包括遠程員工提高成功幾率所需的發展技巧。

SHL首席執行官安迪-布拉德肖(Andy Bradshaw)表示：“全球有數百萬員工正在適應新的工作方式，還有許多人想要獲得重新進入勞動力市場的競爭優勢。我們專門針對這些人開發了免費版RemoteWorkQ，幫助他們發現自己可以為新的工作環境帶來的獨特價值。新冠肺炎疫情后，生活仍將繼續，RemoteWorkQ將發揮關鍵作用，確保個人能夠不斷成長。”

RemoteWorkQ還作為企業服務提供，可以通過訂閱SHL的TalentCentral平臺進行訪問。RemoteWorkQ將為組織機構提供強有力的報告和分析，讓它們可以全面了解自己的實力和發展領域。

從今天起，個人可使用新的RemoteWorkQ。

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